350 руб
Журнал «Нелинейный мир» №9 за 2012 г.
Статья в номере:
Синтез социально-экономических организационных процессов управления
Ключевые слова: взаимозависимость работ структура организации горизонтального типа
Авторы:
А.Б. Манвелидзе - аспирант, ИКТИ РАН. E-mail: a.b.manvelidze@gmail.com. Г.Г. Чараев - д. экон. н., профессор, кафедра прикладной информации, Электростальский политехнический институт (филиал) НИТУ МИСиС. E-mail: chgg12@yandex.ru
Аннотация:
Показано, что имеющийся опыт создания современных структур горизонтального типа дает значительные преимущества по сравнению с иерархически-вертикальными; установлено, что горизонтальные структуры обладают гибкостью, приспособляемостью к меняющимся условиям рынка, минимизацией нерациональных затрат и мобилизацией ресурсов компании (корпорации).
Страницы: 632-634
Список источников
  1. Фролов С. С.Социология организаций: учебник. М.: Гардарики. 2001.
  2. Маслов А. Мотивация и личность. СПБ.: Питер. 2003.